Uniplakat
Das größte und reichweitenstärkste Studentenmedium im ganzen Land! Poster im Format A0: österreichweit flexibel buchbar!
EXPERTISE
Employer Branding Agentur in Wien für Österreich
Als Arbeitgebermarke Top-Talente und Berufseinsteiger finden
Positionieren Sie Ihr Unternehmen mit Hilfe von Employer Branding, unseren Medien und Ambient-Media-Lösungen als attraktiver Arbeitgeber für Top-Talente und Berufseinsteiger.
Sprechen Sie die Jobstarter an und nutzen Sie Ambient Media für Ihre Arbeitgebermarke: Werben Sie gezielt, innovativ und im direkten Lebensumfeld Ihrer Zielgruppen. Wir sind darauf spezialisiert, Jugendliche, Studenten und Familien multi- und crossmedial zu erreichen und unterstützen Sie dabei, als zukünftiger Arbeitgeber wahrgenommen zu werden, damit Sie leicht neue Mitarbeiter finden und halten können.
Fakten zu unserer Employer Branding Agentur in Wien für Österreich
Alles für den Auftritt Ihrer neuen Arbeitgebermarke
Was ist Employer Branding?
Der strategische Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke
Employer Branding ist der strategische Aufbau und die gezielte Kommunikation einer attraktiven Arbeitgebermarke, um qualifizierte Talente zu gewinnen und langfristig zu binden.
Im Kern geht es darum, Ihr Unternehmen als begehrten Arbeitgeber zu positionieren und sich klar von der Konkurrenz abzuheben. Während sich klassisches Marketing an Kunden richtet, fokussiert sich Employer Branding auf aktuelle und potenzielle Mitarbeiter als Zielgruppe.
Eine starke Arbeitgebermarke kombiniert authentische Unternehmenswerte, attraktive Benefits und eine überzeugende Employee Value Proposition (EVP) – das einzigartige Wertversprechen an Mitarbeiter. Besonders in Zeiten des Fachkräftemangels entscheidet erfolgreiches Employer Branding darüber, ob Unternehmen im "Krieg um Talente" bestehen können.
Es umfasst alle Maßnahmen von der Stellenausschreibung über die Karriere-Website und Außenwerbung bis hin zu Social Media Aktivitäten und schafft so eine konsistente, positive Wahrnehmung als Arbeitgeber. Das Ziel: Aus der Masse der Arbeitgeber herausstechen und zur ersten Wahl für Top-Talente werden.
So entwickeln wir Ihre Employer-Branding-Kampagnen
Von der Idee zur Realisierung Ihrer Strategie
Wozu Employer Branding in Österreich und wie hilft es?
Personalsuche und die Mitarbeiterbindung
Eine starke Arbeitgebermarke wirkt wie ein Magnet für Talente und löst gleichzeitig die größten Herausforderungen im Personalwesen. Unternehmen mit einer überzeugenden Employer Brand erhalten deutlich mehr qualifizierte Bewerbungen und können ihre Recruiting-Kosten spürbar senken.
Der Grund: Potenzielle Mitarbeiter bewerben sich proaktiv, weil sie vom Unternehmen als Arbeitgeber überzeugt sind.
Eine authentische Arbeitgebermarke reduziert zudem die Mitarbeiterfluktuation erheblich. Angestellte, die sich mit den Unternehmenswerten identifizieren, bleiben länger und sind produktiver. Darüber hinaus stärkt erfolgreiches Employer Branding die interne Motivation und macht bestehende Mitarbeiter zu wertvollen Markenbotschaftern, die das Unternehmen in ihrem Netzwerk weiterempfehlen.
Besonders bei der anspruchsvollen Generation Z zahlt sich eine starke Arbeitgebermarke aus: Junge Talente recherchieren intensiv über potenzielle Arbeitgeber und entscheiden sich bewusst für Unternehmen, deren Werte mit ihren eigenen übereinstimmen. Indem Sie mit Ihrer Firma zu einer beliebten Arbeitgebermarke werden, wird aus kostspieliger Personalsuche eine Investition, die sich durch weniger Fluktuation, höhere Mitarbeiterzufriedenheit und einen natürlichen Talent-Zulauf langfristig auszahlt.
Durch starkes Employer Branding werden zusätzlich alle anderen Marketingaktivitäten wie auch Schulmarketing, Hochschulmarketing und Ausbildungsmarketing Kampagnen effektiver.
Die Rolle von Ambient Media für Ihre Arbeitgebermarke
Subtil und effektiv Ihre Marke stärken
Authentische Begegnungen statt Werbe-Clutter
Während die Generation Z klassische Werbung zunehmend ignoriert und Ad-Blocker nutzt, erreicht Ambient Media junge Talente dort, wo sie es am wenigsten erwarten aber am aufmerksamsten sind.
Schulplakate, UniScreens und strategisch platzierte Promotion-Aktionen schaffen überraschende Touchpoints in der gewohnten Umgebung. Diese authentische Integration wirkt weniger aufdringlich als traditionelle Jobinserate und erzeugt höhere Aufmerksamkeit sowie bessere Erinnerungswerte.
Crossmediale Verstärkung für maximale Wirkung
Ambient Media entfaltet seine volle Kraft in Kombination mit digitalen Kanälen. Ein Schulplakat mit QR-Code führt zur personalisierten Karriere-Landingpage, UniScreens verweisen auf Social Media Profile, und Promotion-Events werden durch gezieltes Content Marketing verstärkt. Diese nahtlose Verbindung verschiedener Medienformate schafft eine konsistente Candidate Journey und verstärkt die Botschaft Ihrer Arbeitgebermarke nachhaltig.
Zielgruppen-genaue Ansprache ohne Streuverluste
Anders als bei breit gestreuten Online-Kampagnen erreichen Sie mit Ambient Media exakt die Zielgruppe, die Sie suchen: Schüler für Ausbildungsplätze, Studenten für Trainee-Programme, junge Familien für flexible Arbeitsmodelle. Diese präzise Platzierung reduziert Streuverluste und sorgt dafür, dass Ihr Employer Branding Budget dort ankommt, wo es die größte Wirkung erzielt.
Maßgeschneiderte Kampagnen für Ihre Arbeitgebermarke
genau abgestimmt auf Ihren Bedarf
Analyse und Strategieentwicklung für Ihre Employer Branding Kampagne
Jedes Unternehmen ist einzigartig. Deshalb führen wir eine gründliche Analyse Ihrer spezifischen Bedürfnisse und Ziele durch. Danach können wir individuelle Lösungen entwickeln, die Ihr Employer Branding und Ihre Strategien optimal unterstützen.
Kreative und interaktive Werbeformate
Wir kreieren ansprechende und interaktive Werbeformate für Ihre Außenwerbung, die darauf abzielen, Berufseinsteiger für Ihr Unternehmen bzw. Ihre Marke zu begeistern.
Umfassende Kampagnenführung
Unsere Kampagnen umfassen eine breite Palette an Medienkanälen, von Outdoor-Werbung bis hin zu digitalen Plattformen. So können wir sicherstellen, dass Ihre Botschaft weit und effektiv verbreitet wird.
Referenzen
Auszug aus unseren Kunden die das Medium nutzen
Billa - Lehre bei Billa
Samplings an Mittelschulen & PTS
Schüler von Mittelschulen und Polytechnischen Schulen in ganz Österreich erhielten Info-Folder von Billa zur Lehrstellenmöglichkeit. Zusätzlich wurden Bio-Schoko-Beeren und Kürbiskerne verteilt. Diese gesunden Snacks gaben den Schüler die nötige Energie für den Unterricht und kamen super an!
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Banner - Employer Branding - Tischaufsteller
Mitarbeitersuche - Banner GmbH
Die Tischaufsteller und Tablettaufleger an Mensen dienen als effektive Werbemittel, um auf die Mitarbeitersuche der Banner GmbH aufmerksam zu machen.
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Salzburg AG - Lehrlingsausbildung
Im Rahmen der Kampagne „Salzburg AG – Lehre 2024“ wurde eine gezielte Promotion-Aktion durchgeführt, um Schüler:innen über Karrieremöglichkeiten zu informieren und junge Talente für ihre Ausbildungsprogramme zu gewinnen.
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Unsere Employer Branding Agentur in Wien für Österreich Medien
Folgende Medien helfen ihnen im Zuge von Employer Branding Agentur in Wien für Österreich
Studentenheim Plakat
Starke Frequenz: Die hängen überall – dort, wo die Studentinnen und Studenten regelmäßig vorbeikommen!
Schoolcards
Die Gratispostkarten mit Kultstatus. Motive, die gesammelt werden. Werbebotschaften, die ankommen.
Tischaufsteller
Mitten auf dem Tisch und von allen Seiten gut sichtbar: So geht wirksame Werbung. Auf Wunsch interaktiv und messbar!
Coffee2Go Becher
Die Werbebotschaft ist Ihr Kaffee. Wir kümmern uns um die Verwandlung des Kaffeebechers in einen individuellen Werbeartikel!
TOPIC
Das Gernlese-Magazin für Schülerinnen und Schüler ab der 7. Schulstufe. Mit Topics, die zu Ihrer Werbebotschaft passen.
Screens an Universitäten
Smarte, reichweitenstarke Screenwerbung, die bewegt: Top-Performance für Ihre digitalen Botschaften!
Studyguide (ehm. FH-Guide)
Präsentieren Sie Ihre Angebote im ultimativen Infomedium für angehende FH-Studentinnen und -Studenten.
Mitteilungsheft Unterstufe
Alles im Blick: Im Mitteilungsheft zeigen Sie ein ganzes Schuljahr lang Präsenz. In der Schule und im Elternhaus.
Schulplakat Oberstufe
Ihre Botschaften erhalten die Aufmerksamkeit von 130.000 Jugendlichen an 250 Höheren Schulen in ganz Österreich.
Mittelschulplakat
Ein Plakat in der Schule? Wirkt immer! Nutzen Sie den hohen Informationscharakter dieses erfolgreichen, zeitlosen Mediums.
Die meistgestellten Fragen im Überblick!
Ihr Frage ist nicht dabei? Dann helfen wir gerne persönlich weiter!
Was macht Ambient Media im Kontext von Employer Branding so effektiv?
Ambient Media ermöglicht es, Werbebotschaften auf eine Art und Weise zu präsentieren, die unkonventionell, überraschend und dadurch besonders einprägsam ist.
Das ist gerade für das Employer Branding wichtig, weil Sie sich so von anderen Unternehmen abheben und eine starke Markenidentität aufbauen können: Mit unseren Produkten sprechen Sie junge Zielgruppen an, die nach authentischen und kreativen Markenerlebnissen suchen.
Präsentieren Sie Ihre Botschaft, erzählen Sie Ihre Geschichte und bauen Sie emotionale Verbindungen auf, die weit über traditionelle Werbemaßnahmen hinausgehen.
Das ist gerade für das Employer Branding wichtig, weil Sie sich so von anderen Unternehmen abheben und eine starke Markenidentität aufbauen können: Mit unseren Produkten sprechen Sie junge Zielgruppen an, die nach authentischen und kreativen Markenerlebnissen suchen.
Präsentieren Sie Ihre Botschaft, erzählen Sie Ihre Geschichte und bauen Sie emotionale Verbindungen auf, die weit über traditionelle Werbemaßnahmen hinausgehen.
Wie wirkt sich Employer Branding auf die Mitarbeitersuche und Mitarbeiterbindung aus?
Eine starke Employer Brand verbessert nicht nur die Wahrnehmung Ihres Unternehmens bei potenziellen Bewerberinnen und Bewerbern, sondern stärkt auch die Bindung und Zufriedenheit Ihres aktuellen Teams. Das führt einerseits zu höherer Mitarbeitermotivation und größerer Loyalität und andererseits zu einem effizienteren Recruiting.
Warum ist Employer-Branding allgemein wichtig?
Employer-Branding ist entscheidend, um talentierte Mitarbeiter anzuziehen, ihre Bindung zu stärken und die Kosten für die Mitarbeitergewinnung zu senken. Ob in der Technologiebranche, im Bildungssektor oder im Einzelhandel – wir haben die passenden Lösungen, um Ihre Zielgruppe zu erreichen.
Warum ist Employer Branding insbesonderen bei Jugendlichen wichtig?
Employer Branding ist bei Jugendlichen wichtig, weil es Unternehmen hilft, sich als attraktive Arbeitgeber zu positionieren und Talente frühzeitig an sich zu binden. Jugendliche legen Wert auf Unternehmenswerte, Kultur und Entwicklungsmöglichkeiten, die mit ihren persönlichen Zielen und Werten übereinstimmen.
Durch gezieltes Employer Branding können Unternehmen ihre Bekanntheit und ihr Image bei der jungen Zielgruppe verbessern, sich von Wettbewerbern abheben und langfristig engagierte sowie motivierte Mitarbeiter gewinnen, die zur nachhaltigen Entwicklung und zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
Durch gezieltes Employer Branding können Unternehmen ihre Bekanntheit und ihr Image bei der jungen Zielgruppe verbessern, sich von Wettbewerbern abheben und langfristig engagierte sowie motivierte Mitarbeiter gewinnen, die zur nachhaltigen Entwicklung und zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
An welchen Schulen können die Kampagnen und Maßnahmen durchgeführt werden?
Grundsätzlich können die Kampagnen in ganz Österreich stattfinden. Beliebte Städte für Kindermarketing Maßnahmen sind:
- Wien
- Graz
- Linz
- Salzburg
- Innsbruck
- Klagenfurt
- Villach
- Wels
- St. Pölten
- Krems
Für das Jugendmarketing arbeiten wir mit über 3.000 Volksschulen, über 1.400 Einrichtungen mit Unterstufe, 900 Bildungseinrichtungen mit Oberstufe (AHS, BHS) und über 100 Unis und Fachhochschulen zusammen.
Genaueres zum Standort können wir gerne persönlich mit Ihnen besprechen.
- Wien
- Graz
- Linz
- Salzburg
- Innsbruck
- Klagenfurt
- Villach
- Wels
- St. Pölten
- Krems
Für das Jugendmarketing arbeiten wir mit über 3.000 Volksschulen, über 1.400 Einrichtungen mit Unterstufe, 900 Bildungseinrichtungen mit Oberstufe (AHS, BHS) und über 100 Unis und Fachhochschulen zusammen.
Genaueres zum Standort können wir gerne persönlich mit Ihnen besprechen.
Wie hoch sind die Kosten für die Arbeit Ihrer Employer Branding Agentur?
Die Kosten und Ihr Investment für die Employer Branding Kampagnen können sehr unterschiedlich ausfallen.
Unter anderem hängen sie von der gewünschten Reichweite, den gewählten Medien, Zielgruppen, Schulen und so weiter ab.
Die genauen Kosten erfahren Sie nach unserem kostenfreien Erstgespräch in Ihrem individuellen und unverbindlichen Angebot.
Grundsätzlich können wir Ihnen aber sagen, dass wir die idealen Maßnahmen für kleine und groß Budgets haben. Fragen Sie einfach unverbindlich an.
Unter anderem hängen sie von der gewünschten Reichweite, den gewählten Medien, Zielgruppen, Schulen und so weiter ab.
Die genauen Kosten erfahren Sie nach unserem kostenfreien Erstgespräch in Ihrem individuellen und unverbindlichen Angebot.
Grundsätzlich können wir Ihnen aber sagen, dass wir die idealen Maßnahmen für kleine und groß Budgets haben. Fragen Sie einfach unverbindlich an.
Wie läuft die Planung und Ausführung einer Employer Branding Kampagne?
Die Planung der Employer Branding Kampagne ist das wichtigste Element der gesamten Maßnahme. Nur durch die perfekte Planung können wir sicher gehen, dass wir Ihre Ziele erreichen und die richtige Zielgruppe ansprechen können.
Der Ablauf sieht daher so aus:
Zuerst halten wir ein Meeting ab, indem Sie uns von Ihren Zielen, Ihren Ideen, Wünschen sowie von Ihren Produkten, Dienstleistungen oder Arbeitsplätzen erzählen. Wir werden Ihnen dazu noch einige Fragen stellen, um herauszufinden, wie wir Sie am besten unterstützen können.
Im Anschluss daran erhalten Sie Ihr unverbindliches Angebot. Nachdem Sie es angenommen haben, beginnen wir wie vereinbart mit der Arbeit.
Wir erstellen die Projektplanung, die wir mit Ihnen besprechen und schicken Ihnen regelmäßige Updates, Konzepte sowie alle anderen vereinbarten Dinge zu.
Grundsätzlich können wir vor den Ambient Media Maßnahmen von der Zielgruppen- und Zeitplanung über Reichweiteplanung, dem Design und der Erstellung von Marketing Material bis hin zur Durchführung der Promotions alles erledigen.
Wir unterstützen Sie gerne in dem gesamten Prozess des Employer Branding und wenn für externe Maßnahmen alles vorbereitet ist, werden wir die Aktion gemäß dem Zeitplan mit unseren eigenen Mitarbeitern durchführen. Details dazu können wir gerne persönlich mit Ihnen besprechen.
Der Ablauf sieht daher so aus:
Zuerst halten wir ein Meeting ab, indem Sie uns von Ihren Zielen, Ihren Ideen, Wünschen sowie von Ihren Produkten, Dienstleistungen oder Arbeitsplätzen erzählen. Wir werden Ihnen dazu noch einige Fragen stellen, um herauszufinden, wie wir Sie am besten unterstützen können.
Im Anschluss daran erhalten Sie Ihr unverbindliches Angebot. Nachdem Sie es angenommen haben, beginnen wir wie vereinbart mit der Arbeit.
Wir erstellen die Projektplanung, die wir mit Ihnen besprechen und schicken Ihnen regelmäßige Updates, Konzepte sowie alle anderen vereinbarten Dinge zu.
Grundsätzlich können wir vor den Ambient Media Maßnahmen von der Zielgruppen- und Zeitplanung über Reichweiteplanung, dem Design und der Erstellung von Marketing Material bis hin zur Durchführung der Promotions alles erledigen.
Wir unterstützen Sie gerne in dem gesamten Prozess des Employer Branding und wenn für externe Maßnahmen alles vorbereitet ist, werden wir die Aktion gemäß dem Zeitplan mit unseren eigenen Mitarbeitern durchführen. Details dazu können wir gerne persönlich mit Ihnen besprechen.
Warum sollten wir Young Enterprises als Agentur Partner fürs Employer Branding wählen?
Wir von Young Enterprises sind darauf spezialisiert, Schüler jeden Alters, Studenten, ihre Familien, sowie Lehrer zu erreichen. Wir können aktiv, gezielt und persönlich bis zu 95% der Schüler und Studenten in Österreich ansprechen.
Aufgrund dieser Spezialisierung können wir Ihre Zielgruppe effektiver ansprechen, als es häufig mit zum Beispiel Social Media Kampagnen der Fall ist.
Zusätzlich bieten wir Ihnen über 30 verschiedene Medien an, aus denen wir die besten heraussuchen können, um Ihnen zu helfen Ihre Ziele entsprechend Ihrem Budget bestmöglich zu erreichen.
Zusätzlich sind wir bereits seit über 28 Jahren am Markt und haben in der Zeit schon mit den verschiedensten Firmen zusammengearbeitet. Dadurch haben wir einen immensen Wissens- und Erfahrungsschatz, den wir für Sie nutzen können, um Ihnen zu helfen, schneller, leichter und kosteneffizienter Ergebnisse zu erzielen.
Aufgrund dieser Spezialisierung können wir Ihre Zielgruppe effektiver ansprechen, als es häufig mit zum Beispiel Social Media Kampagnen der Fall ist.
Zusätzlich bieten wir Ihnen über 30 verschiedene Medien an, aus denen wir die besten heraussuchen können, um Ihnen zu helfen Ihre Ziele entsprechend Ihrem Budget bestmöglich zu erreichen.
Zusätzlich sind wir bereits seit über 28 Jahren am Markt und haben in der Zeit schon mit den verschiedensten Firmen zusammengearbeitet. Dadurch haben wir einen immensen Wissens- und Erfahrungsschatz, den wir für Sie nutzen können, um Ihnen zu helfen, schneller, leichter und kosteneffizienter Ergebnisse zu erzielen.
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Was können wir für Sie tun?
Unser Experten-Team berät Sie gerne persönlich!
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Stefan Schmidt
Geschäftsführer
Joshua Matheuszik
Senior Sales und Mediaberatung
Ferda Kanat
Sales und Mediaberatung
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